Derniers articles publiés :

Souffrance psychique au travail : l’IGN condamné pour défaillance !

👉 La CGT IGN prépare une consultation sur la santé au travail destinée aux agents de l’IGN qui sera lancée dès la rentrée 2026. Communiqué CGT IGN envoyé aux personnels le 9 juin 2026 : Les agents de l’IGN ne sont hélas nullement (…)

Agences de l’eau : forte mobilisation le 11 juin, poursuivons l’action !

Défense des quasi-statuts des agents contractuels et des agences de l’eau : forts pourcentages de personnels en grève le 11 juin. Les médias ont relayé le mouvement, continuons à maintenir la pression en faisant parler de la colère (…)

Les CAUE étranglés et menacés de liquidation totale par l’État

Article du SNPTAS CGT en soutien aux personnels des CAUE dans leur combat pour la sauvegarde de leur emploi et de leurs missions. La CGT appelle à une mobilisation nationale le 16 juin. Encore un service gratuit et indispensable aux (…)

DDI : F3SCT du CSA de réseau le 10 juin 2026

Déclaration CGT lue en préalable à la réunion de la Formation spécialisée en santé, sécurité et conditions de travail du CSA de réseau des directions départementales interministérielles le 10 juin 2026. La CGT attend que cette (…)

Pouvoir d’achat des agents publics : l’exécutif considère avoir répondu aux urgences identifiées

Vous trouverez ci-joint la fin de non recevoir du Premier ministre (lettre du Dircab) en réponse à la demande d’audience des organisations syndicales et le courrier du ministre de la Fonction publique renvoyant à un rdv salarial début (…)

Nouvelle attaque contre le 1er mai

Tract confédéral du 10 juin 2026 relatif au projet de loi établissant une nouvelle dérogation au caractère chômé du 1er mai pour les boulangers-pâtissiers et les fleuristes. Le 16 juin 2026, le texte sera mis en discussion en séance (…)

CSAM du 11 juin 2026 : Réforme CITES, formation des IPEF...

Ci-joint la Déclaration liminaire de la CGT prononcée au Comité Social d’Administration Ministériel (CSAM) convoqué le 11 juin 2026 matin. Les élu·es au CSA-M devront donner leur avis sur plusieurs projets d’arrêtés relatifs à la (…)

Formation spécialisée du pôle ministériel (8 juin 2026)

Ci-joint le Compte-rendu CGT de la réunion de la Formation spécialisée ministérielle (FS-M) convoquée le 8 juin 2026 et la Déclaration liminaire lue en préalable à la séance. Et pour mémoire, en suivant ce lien la Lettre ouverte des (…)

Pour la défense des « quasi-statut » : Tous en grève, jeudi 11 juin 2026 !

Communiqué de presse CGT Environnement et CGT agences de l’eau : « Attaques contre les services publics de l’environnement : après la baisse des moyens, les régressions législatives, le statut du personnel en danger ! », adressé aux (…)

La sécurité OUI, l’abandon du service public NON

Lettre ouverte des organisations syndicales du pôle ministériel adressée au ministre des transports, contre le projet d’instruction d’intervention sur la BAU (bande d’arrêt d’urgence). Malgré la ferme opposition des organisations à (…)

VNF : La CGT dénonce un bilan désastreux après 7 ans de « modernisation » (article mis à jour)

Le rassemblement à l’appel de la CGT VNF le 04 juin à Dunkerque à l’entrée du séminaire de la DIMOA a permis de faire passer des messages clairs auprès des agents oubliés depuis 7 ans maintenant, de la direction générale et de la (…)

Gardanne : le projet bio-méthane en débat public jusqu’au 22 juin 2026

Après 7 ans de mobilisation et de lutte, le projet alternatif porté par la CGT pour la centrale thermique de Gardanne suite à l’arrêt de la tranche charbon en 2021, devrait voir le jour fin 2028/mi-2029. Dans une volonté de (…)

Loi d’urgence agricole : un gouvernement qui légifère contre l’écologie, et jusque contre ses propres conseillers juridiques

Communiqué FNEE-CGT suite à l’adoption, en première lecture par l’Assemblée nationale le 2 juin, du projet de loi dit d’urgence agricole (par 369 voix contre 178 et avec le soutien du Rassemblement national). Le texte n’est pas (…)

Situation salariale dans la Fonction publique : note d’analyse de l’UFSE-CGT

Note d’analyse de l’UFSE-CGT sur la situation salariale dans la Fonction publique, mise à jour le 13 mai 2026 après publication des résultats définitifs de l’INSEE (IPC avril 2026). Le contexte a basculé en quelques semaines. La (…)

Attaque contre les quasi-statuts : tous en grève le 11/06/2026 !

Tract envoyé aux personnels et Préavis de grève CGT et FSU Environnement pour la journée du 11 juin 2026, ainsi que pour les nuits précédant et suivant cette journée pour les agent·es en horaires décalés. Ce préavis couvre l’ensemble (…)

Police de l’eau : la Cour des comptes confirme la faillite, le gouvernement organise la subordination

Communiqué FNEE-CGT (mai 2026) : La Cour des comptes a rendu public, le 12 mai, un rapport thématique consacré à la police environnementale de l’eau. Le constat qu’il dresse est celui que nous portons depuis quinze ans dans les (…)

OFB : « Trois missions, un seul combat pour la biodiversité » (CGT Environnement)

Communiqué de la CGT Environnement envoyé aux personnels le 3 juin 2026, sur la vision du Syndicat National Environnement CGT sur les missions de l’OFB. Pour échanger sur ces sujets et bien d’autres choses, le Syndicat National (…)

Nouvelles coupes budgétaires : leurs priorités ne sont pas les nôtres !

Projets de décrets transmis aux commissions des finances du Parlement le 28 mai (annulations et gels de crédits). Le pôle ministériel est largement mis à contribution. Seuls les Armées et la Justice ne sont pas touchés. La CGT (…)

Déni de réalité - la CGT dénonce l’inaction de l’OFB

En ignorant toutes les alertes et les constats* relayés par la CGT, l’OFB se rend coupable d’inaction envers les agents en CDD, les stagiaires et les volontaires en service civique. Ci-joint le dernier courrier adressé au DG et au (…)

DRIEAT IdF : F3SCT du 21 mai 2026

Déclaration CGT à la réunion de la Formation spécialisée en matière de Santé, de Sécurité et de Conditions de Travail du CSA de la DRIEAT d’Île-de-France le 21 mai 2026. Les représentants CGT indiquent notamment voter contre le PLAN (…)


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