Vous trouverez ci-joint le Flash Infos « Formation spécialisée » de la CGT DREAL Grand-Est du 8 juin 2026.

C’était la sixième « Formation Spécialisée Santé Sécurité Condition de Travail » (F3SCT) du Comité social d’administration (CSA) de la DREAL Grand-Est,
 sur une période d’un an.

La CGT a poursuivi, avec d’autres organisations et représentant-es du personnel, son travail inlassable en faveur :

◗ d’un renforcement concret de la lutte contre la souffrance au travail

◗ d’un dialogue social apaisé, constructif et transparent,
condition indispensable pour s’attaquer aux problèmes de « RPS »

UD 68 : Un an après l’alerte de la CGT avec une autre organisations syndicale,
 nous aboutissons enfin à un début de normalisation de la situation à l’UD 68.

SPRNH : Concernant le SPRNH, nous avons finalement obtenu un « rapport d’écoute » qui nous l’espérons, va enfin enclencher les mesures pour débloquer rapidement la situation 
dans un pôle plongé dans la souffrance.

RÉFORME "PRÉVISIONNISTE GRAND-EST : Dans la lignée des discussions précédentes, 
le Directeur a accepté d’assouplir le calendrier.
👉 Ainsi lors du CSA du 25 juin,
 la CGT pourra présenter des propositions constructives émanant des prévisionnistes, pour améliorer le projet pré-décidé,
toujours dans l’esprit de préserver un service public de qualité.

ORGANISATION DE LA PRÉVENTION : ce point crucial et très attendu de la réunion, programmé en dernier, n’a pu être traité, mais à la demande de la CGT,
 il sera à l’ordre du jour également le 25 juin.

👉 La CGT continuera à réclamer :

. . . ● un fonctionnement efficace et transversal de la prévention en DREAL

. . . ● son émancipation des « RH »

. . . ● la transparence quant aux accidents du travail

. . . ● une cellule d’évaluation des RPS, associant tous les acteurs dont vos représentants du personnel

Nous espérons ainsi éviter à l’avenir, les dysfonctionnements et hostilités inutiles.
Dans un climat national où la « qualité de vie au travail » vanté par un ministère affaibli politiquement et financièrement,
 sonne comme une propagande orwellienne, la CGT plaide pour l’intelligence collective,
 en partant des besoins et de l’expertise des agentes et agents !


Vos mandaté-es CGT Ecologie Grand-Est : Catherine Zwingelstein (ud68), Sébastien Hesse et Jean-Pierre Wagner (Metz), Raphael Leforestier (Châlons)