Compte-rendu de la réunion du 8 janvier 2013 OS/DRH consacrée
à l’examen de la charte de gestion du corps des SACDD

Cette réunion fait suite à celle du 11 décembre 2012 (voir notre compte-rendu).Elle avait pour objet
de présenter la charte de gestion du corps des SACDD.
Les textes proposés étaient totalement identiques à ceux présentés lors de la réunion du 11
décembre et avec lesquels nous avions déjà exprimé notre profond désaccord.
La CGT n’est pas attachée à la notion de charte de gestion. Elle considère que des notes de
gestion sont suffisantes pour gérer le corps (principes de mobilité, circulaire promotions...) et
moins contraignantes qu’une charte de gestion qui « fige » la gestion de la carrière des agents et
créent des obligations pour les agents au bénéfice des employeurs quasi exclusivement.

Lire la suite dans le compte-rendu CGT ci-joint.